Annunci di lavoro in provincia di Rimini

La Cooperativa Sociale Il Cigno, con oltre 30 anni di esperienza nei servizi socio-sanitari, è alla ricerca di Operatori Socio-Sanitari (OSS) da inserire presso la struttura di Bellaria.
👥 Chi cerchiamo
Professionisti qualificati e motivati, da inserire in contesti residenziali dedicati all’assistenza di persone geriatriche con fragilità fisiche e cognitive.
🎓 Formazione
Prima dell'inserimento operativo, è previsto un percorso formativo retribuito di 12 ore, focalizzato sulle specifiche esigenze dell’utenza.
Orario di lavoro
06,00 - 14,00 / 14,00 - 21,00 / 21,00 - 06,00
💼 Inquadramento e condizioni contrattuali
Contratto a tempo determinato di 12 mesi, con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato
CCNL Cooperative Sociali – Livello C2
Retribuzione mensile lorda di €1.591,06
Tredicesima e quattordicesima mensilità garantita
Straordinari, festivi e turni con maggiorazioni regolarmente riconosciute
🚍 Logistica
Per i candidati che abitano in prossimità delle strutture, l’auto non è necessaria: è possibile raggiungere le sedi anche tramite mezzi pubblici.

Coordinamento Casa Residenza Anziani – Rimini (RN)

Siamo alla ricerca di una persona per il ruolo di Coordinamento per una Casa Residenza Anziani (CRA) a Rimini.

La figura selezionata avrà esperienza nel coordinamento in ambito assistenziale e sanitario, capacità di guidare i team di lavoro e di promuovere lo sviluppo professionale delle persone, contribuendo alla qualità dei servizi erogati.

Requisiti

Esperienza

• Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo di coordinamento in CRA (requisito obbligatorio).

Titoli di studio ammessi
(laurea o diploma almeno triennale, ai fini dell’accesso dall’esterno come da normativa vigente):

• Diploma o Laurea in Servizio Sociale

• Diploma in Educatore Professionale (D.M. 8/10/1998 n. 520 e s.m.i.)

• Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche

• Laurea in Infermieristica

• Laurea in Sociologia

Competenze trasversali

• Ottime capacità organizzative

• Leadership e gestione dello stress

• Attitudine al lavoro di squadra

• Proattività

• Sensibilità verso il contesto sociale e assistenziale

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato – CCNL Cooperative Sociali, Livello E2, full-time

• Retribuzione base: € 1.985/mese, con possibilità di incremento in base all’esperienza

• Welfare aziendale di € 200 per le persone socie

• Strumenti di lavoro: PC e telefono aziendale

• Formazione continua con pacchetto dedicato

• Indennità aggiuntive (es. indennità di mansione e “no limite orario”) commisurate alla seniority

Orario di lavoro

Lunedì – Venerdì
08:00 – 17:00

Responsabilità

• Gestione delle risorse umane: pianificazione dei turni, quadratura e giustificazione dei cartellini, gestione ferie e assenze

• Sviluppo e formazione: definizione dei piani formativi e crescita delle competenze in collaborazione con i responsabili delle aree assistenziale e sanitaria

• Coordinamento dell’équipe: infermieristica, OSS, personale ausiliario e area animazione

• Reporting: riporto diretto al/alla Direttore/Direttrice Tecnico/a

Se desideri mettere a frutto le tue competenze contribuendo alla qualità dei servizi nel settore sociosanitario, invia la tua candidatura: saremo lieti di conoscerti.

Se vuoi, posso anche:

• trasformarlo in versione perfetta per LinkedIn o Indeed (più attrattiva)

• oppure fare una versione ancora più conforme alle linee guida di linguaggio inclusivo delle cooperative sociali (molto usata nei bandi pubblici).

per indeed

Ecco una versione ottimizzata per Indeed: più diretta, leggibile, con parole chiave utili per la ricerca e una struttura che funziona meglio negli annunci della piattaforma.

Coordinamento Casa Residenza Anziani (CRA) – Rimini (RN)

Per Casa Residenza Anziani a Rimini (RN) siamo alla ricerca di una figura di Coordinamento con esperienza nel settore assistenziale e sociosanitario.

La persona selezionata si occuperà della gestione e del coordinamento dell’équipe, contribuendo allo sviluppo professionale del personale e al buon funzionamento del servizio.

Requisiti

Esperienza

• Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo di coordinamento in CRA (requisito obbligatorio)

Titoli di studio ammessi
(almeno triennale, come previsto dalla normativa vigente):

• Laurea o diploma in Servizio Sociale

• Diploma di Educatore Professionale (D.M. 8/10/1998 n. 520 e s.m.i.)

• Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche

• Laurea in Infermieristica

• Laurea in Sociologia

Competenze richieste

• Capacità organizzative e di pianificazione

• Leadership e gestione dei gruppi di lavoro

• Buona gestione dello stress

• Attitudine al lavoro di squadra

• Proattività e sensibilità verso il contesto sociale

Principali responsabilità

• Gestione del personale: pianificazione turni, quadratura e giustificazione cartellini, gestione ferie e assenze

• Coordinamento dell’équipe: infermieri, OSS, personale ausiliario e animazione

• Formazione e sviluppo: definizione dei piani formativi e crescita delle competenze del personale in collaborazione con i responsabili delle aree assistenziale e sanitaria

• Reporting: riporto diretto alla Direzione Tecnica

Offerta

• Contratto: tempo indeterminato

• CCNL: Cooperative Sociali – Livello E2

• Orario: full-time, dal lunedì al venerdì (08:00 – 17:00)

• Retribuzione: € 1.985 mensili con possibilità di incremento in base all’esperienza

Benefit

• PC e telefono aziendale

• Formazione continua

• Possibili indennità aggiuntive (indennità di mansione e “no limite orario”) in base alla seniority

Se desideri mettere a frutto le tue competenze facendo la differenza nel settore sociosanitario, invia la tua candidatura: ti aspettiamo!

La Cooperativa Sociale Il Cigno ricerca 2 infermieri per la CRA Le Grazie a Covignano – Rimini, con possibilità di inserimento sia come dipendenti sia come liberi professionisti con Partita IVA. Siamo inoltre alla ricerca di infermieri per le strutture CRA Meridiana 3 a Miramare e CRA Meridiana 2 a Bellaria Igea Marina, con priorità per collaboratori in Partita IVA.

Dettagli dell'offerta

Contratto regolato dal CCNL, con tredicesima, straordinari e maggiorazioni per turni festivi e notturni (da discutere in fase di colloquio).
Contratto a tempo determinato di 12 mesi, con possibilità di rinnovo a tempo indeterminato.
Paga lorda mensile di €1.727,83, più un’indennità professionale di €0,93 per ora lavorata lorda
Per i liberi professionisti: collaborazione in Partita IVA, con dettagli sulla retribuzione da definire in fase di colloquio.

Orario di lavoro:

Turni a tempo pieno: 06:00–14:00, 14:00–21:00, 21:00–06:00.
Non è previsto part-time o esclusivamente lavoro notturno per i dipendenti. I collaboratori in Partita IVA possono indicare la propria disponibilità.

Turno mattutino: 2 infermieri
Turno pomeridiano: 2 infermieri
Turno notturno: 1 infermiere
Dopo il turno notturno, per i dipendenti è garantito il riposo e lo smonto.

Strutture coinvolte

CRA Le Grazie (Covignano, Rimini): cerchiamo sia dipendenti sia liberi professionisti.
CRA Meridiana 3 (Miramare, Rimini) e CRA Meridiana 2 (Bellaria Igea Marina): si valutano prevalentemente collaborazioni in Partita IVA.

La Cooperativa Sociale Il Cigno, attiva da oltre trent’anni nella gestione di servizi sanitari e socio-assistenziali, ricerca una Responsabile delle Attività Assistenziali (R.A.A.) da inserire presso la Casa Residenza Anziani Meridiana 3, situata a Rimini.

Requisiti obbligatori

·         Qualifica di Responsabile delle Attività Assistenziali (R.A.A.) o Tecnico esperto nella gestione dei servizi

·         Qualifica di Operatore Socio Sanitario (OSS)

·         Diploma di scuola secondaria di secondo grado

·         Attestato alimentarista in corso di validità

Condizioni contrattuali

·         Contratto a tempo indeterminato, full time

·         Inquadramento: Livello C3 – CCNL Cooperative Sociali

·         Retribuzione lorda mensile: € 1.637

·         Tredicesima e Quattordicesima

·         Maggiorazioni per straordinari e festivi: +15%

Orari di lavoro (solo turni diurni)

·         Mattina: 07:30 – 15:30

·         Pomeriggio: 13:00 – 18:30

Responsabilità principali

La risorsa selezionata si occuperà di:

·         Programmazione e coordinamento delle attività assistenziali e gestione del gruppo di lavoro

·         Gestione integrata delle procedure e dei processi del servizio (PAI, lavoro in équipe, prescrizioni socio-sanitarie)

·         Supervisione dei servizi alberghieri e dell’utilizzo di attrezzature, presidi e DPI

·         Gestione degli approvvigionamenti di materiali e strumenti assistenziali e alberghieri

·         Organizzazione della turnistica e gestione amministrativa correlata

·         Utilizzo dei sistemi informativi e compilazione della documentazione

·         Supporto nella gestione del budget dell’area assegnata

·         Relazioni con famiglie, Istituzioni, Enti e reti territoriali

La selezione è effettuata nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 ed è aperta a persone di qualsiasi genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia, credo religioso o convinzioni personali, promuovendo inclusione, equità e pari opportunità.

Offriamo contratto a tempo DETERMINATO e con inquadramento al livello C2 del CCNL per il settore sociosanitario, assistenziale-educativo e di inserimento lavorativo.
Gli utenti con i quali si dovrà lavorare sono utenti geriatrici con problematiche fisiche e cognitive.
Le risorse verranno formate su tematiche specifiche relative alla tipologia di utenza per 12 ore, formazione retribuita.
Viene riconosciuta la 13 esima mensilità e ad ottobre 2025 verrà applicato un aumento che porta il lordo mese a € 1.591,06
Pagati straordinari con relative maggiorazioni.
Lavoro dal lunedì al sabato con orario diurno. No festivi e notturni.
Rimborso km pari a 0,32 centesimi al chilometro dal primo utente all'ultimo utente
No PIVA
Servizio nel Comune di Rimini

La Cooperativa Sociale Il Cigno  ricerca  un Fisioterapista per la Casa Residenza Anziani “Le Grazie” situata a Covignano (Rimini).

Cerchiamo

• Una figura motivata a lavorare in un contesto residenziale dedicato alla cura e riabilitazione dell’utenza geriatrica.

• Sono valutati anche neolaureati, preferibilmente con esperienza di tirocinio con pazienti geriatrici.

 Requisiti

• Laurea triennale in Fisioterapia o titolo equipollente (Diploma di terapista della riabilitazione / D.U. di Fisioterapista)

• Iscrizione all’Albo professionale

• Interesse per l’ambito geriatrico e riabilitativo

• Capacità di lavorare in équipe multiprofessionale

• Possibilità di raggiungere agevolmente la struttura negli orari concordati

Contratto e condizioni

• Collaborazione in regime di Partita IVA

• Tariffa oraria lorda : €22,98

• Orario indicativo di circa 30 ore settimanali, da concordare in base alle esigenze del/la candidato/a

• Attività dal lunedì al venerdì, con orario orientativo 8:00–17:00 / 10:00–18:00, da concordare con la struttura

Cosa offriamo

• Inserimento in un contesto professionale stabile e organizzato

• Possibilità di continuità e ampliamento orario nel tempo

• Collaborazione con un’équipe multidisciplinare

• Supporto e confronto costante con la direzione sanitaria

 Se sei un/a fisioterapista interessato/a a lavorare con l’utenza geriatrica in un ambiente accogliente e professionale, inviaci la tua candidatura!

Il Cigno Cooperativa Sociale che da oltre trent'anni in Emilia Romagna e sul territorio nazionale si occupa di gestire servizi socio assistenziali, sanitari ed educativi ricerca:
1 Animatore per Casa Residenza Anziani a Rimini presso CRA La Meridiana 3 a Rimini.
REQUISITI:

• Laurea L19 educatore socio pedagogico o Psicologia
• Qualifica come Animatore rilasciata da un ente accreditato dalla Regione o titolo equipollente.

OFFRIAMO:

• CCNL Cooperative Sociali Livello D1 , part time di 38 ore settimanali
• Retribuzione Lorda Mensile: 1605 euro al mese
• Contratto determinato di 6 mesi con reali possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato

ORARIO DI LAVORO:
Mattina 06,00 - 14,00
Pomeriggio: 14,00 - 21,00
MANSIONI:

• progettazione di attività di animazione socio-educativa, realizzando interventi personalizzati tenendo conto dell’individuo nella sua globalità di interessi, bisogni, punti di forza e difficoltà.
• Progetta e attua attività di stimolazione cognitiva per favorire il mantenimento della memoria e dell’attenzione
• Stimola, attraverso attività ludiche, culturali ed espressive la creatività, le abilità manuali, la produzione linguistica, il movimento
• Stimola l’esercizio di hobby o talenti acquisiti in passato
• Sostiene lo sviluppo di percorsi di autonomia
• Favorisce l’integrazione in un gruppo e l’affettività.

MAGGIORAZIONI:
Maggiorazione lavoro festivo: +15%
Tredicesima
Esperienza:
animatore: 12 mesi (Preferenziale)